Warum eine Partnerschaft mit Zollinger Personal?

Wir verbinden menschliche Expertise mit technologischer Exzellenz. Als unser Partner erhältst du nicht nur eine Lizenz, sondern ein komplettes Ökosystem für deinen nachhaltigen Erfolg als Unternehmer.

Bewährtes Erfolgsmodell

Profitiere von einem erprobten Geschäftsmodell, das durch unsere Plattform für maximale Effizienz optimiert ist.

Starkes Marktwachstum

Persönliche Partnerschaft

Etablierte Marke

Positioniere dich wachstumsstark. Unser Modell ist auf nachhaltige Rentabilität und Skalierbarkeit ausgelegt.

Wir sind mehr als ein Franchise-Geber. Wir sind dein Partner für Onboarding, Support und strategische Weiterentwicklung.

Nutze die Reputation und das Vertrauen der Marke Zollinger Personal, die für Qualität und Innovation bekannt ist.

Deine Vorteile als Franchise-Partner

Wir stellen die Ressourcen und das System zur Verfügung, das du für deinen Erfolg benötigst. Konzentriere dich auf das, was du am besten kannst: Beziehungen aufbauen und Geschäfte abschliessen.

Führende Plattform

Greife auf unsere Recruiting-Software zu. Dein Schlüssel zu Effizienz und Präzision im Matching.

Intelligente Automation

Automatisierte Workflows mit Kandidaten und Kunden geben dir mehr Zeit für strategische Aufgaben.

Mit unseren Analyse-Tools und Dashboards triffst du fundierte Entscheidungen und optimierst kontinuierlich deine Performance.

Datenbasierte Steuerung

Marketing- & Vertriebs-Power

Nutze unser zentrales und bewärtes Marketing für einen schnellen Markteintritt und konstantes Wachstum.

Starkes Netzwerk & Know-how

Werde Teil eines Netzwerks von Experten und profitiere von kontinuierlicher Weiterbildung und Wissensaustausch.

Unser Support-System begleitet dich in allen Phasen – von der Gründung über administrative bis zu operativen Fragen.

Umfassender Support

Häufige Fragen

Was ist ein Franchisesystem?

Ein Franchisesystem oder auch Lizenzsystem genannt ist ein erfolgreiches partnerschaftliches Vertriebssystem. Die Zollinger Personal als Lizenzgeber überlässt dem Lizenznehmer die Rechte an einer geschützten Marke zur gewerblichen Nutzung. Dir bekannte Beispiele von Franchise-Konzepte sind womöglich McDonald's oder die Coop Tankstellen.

Bin ich angestellt?

Nein, der Lizenznehmer ist eine rechtlich selbständige Unternehmung (meist GmbH) und handelt auf eigene Verantwortung. Trotzdem hast du ein ganzes Team hinter dir, dass dich in Bereichen wie Administration Buchhaltung und Finanzen, Marketing, Backoffice, und Infrastruktur unterstützt. Ein bestehendes Netzwerk sowie operative Unterstützung und Mentoring runden unser Angebot ab.

Welche Qualifikationen muss ich vorweisen können?

Die Grundlage für deine Qualifikation ist eine starke Identifizierung zur Marke Zollinger Personal GmbH. Diese Orientierung ist der Erfolg für unsere gemeinsame Zukunft. Das bringen Sie uns sonst noch mit:

• Grundausbildung mit Weiterbildung im kaufmännischen Bereich (Betriebswirtschaft, Personalwesen oder Marketing)

• mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise auch Verkaufserfahrung

• unternehmerische Denkweise und Risikobereitschaft

• Freude am aktiven Kundenkontakt

• Beherrschung der regionalen Landessprache in Wort und Schrift

Du musst ausserdem nicht komplett in ein neues Geschäftsmodell investieren, du kannst auf etwas Bestehendes aufbauen. Das bedeutet auch finanziell einen schnelleren Erfolg. Doch auch hier sind finanzielle Eigenmittel in einem mittleren 5 stelligen Betrag gefordert, vorwiegend für die Sicherstellung der Liquidität in den ersten Monaten und für die Gründung einer GmbH.

Kann ich euch kontaktieren?

Natürlich! Gualter A. Gonçalves gibt gerne Auskunft und ist gespannt auf deine Kontaktaufnahme. Am einfachsten fühlst du den Formular auf dieser Seite aus. Erste Vorabklärungen können auch telefonisch stattfinden: 044 552 07 33

Werde ich eingearbeitet?

Ja, du wirst umfassend eingearbeitet.

Uns ist wichtig, dass du nicht einfach ein Teil der Marke wirst, sondern sie wirklich verstehst und verinnerlichst. Während der Einarbeitung lernst du Schritt für Schritt, wie wir bei Zollinger Personal arbeiten, welche Werte uns leiten und wie du sie in deiner täglichen Arbeit umsetzt.

Zu Beginn begleiten wir dich eng. Du erhältst Zugang zu unserem Onboarding-Programm, wirst in unsere Prozesse eingeführt und lernst bewährte Methoden für den Aufbau deiner eigenen Filiale kennen. Gemeinsam mit erfahrenen Partnern und unserem Support-Team entwickelst du das nötige Wissen, um dein Geschäft erfolgreich zu führen und dein Umfeld mit der Zollinger Mentalität zu prägen.

Unser Ziel ist, dass du dich sicher fühlst, Verantwortung übernimmst und von Beginn an spürst, dass du Teil eines Systems bist, das auf Zusammenarbeit und nachhaltigem Erfolg aufbaut.

Beginne deine Zukunft. Infomaterial bestellen.

Der erste Schritt zu deiner erfolgreichen Selbstständigkeit ist nur dieses Formular entfernt. Wir freuen uns darauf, dir weitere Infos zu senden und dich kennenzulernen.